9月25日，据百姓关注报道：9月20日，吉林省白城市一公司发布通知，禁止员工携带苹果品牌设备进入公司，违者开除，引发关注。

《通知》中，还提倡员工使用华为品牌电子产品，对及时更换华为产品的员工予以补助支持。

报道称，涉事公司的一名工作人员称，该举措旨在鼓励员工更换国产手机。

25日，记者以网友的身份向白城市人社局法规与政策科室一工作人员咨询此事，他表示，此为公司规定，无权管理。若有员工因此被开除可向人社局投诉举报。

对此，河南泽槿律师事务所主任付建认为，这一规定不合法，劳动者有权决定使用什么品牌的手机，仅因使用苹果手机就给予开除，涉嫌侵犯他人的自主选择权、属于违法辞退，涉嫌违法，该公司可能会遭受一定的行政处罚。

【来源：九派新闻微博】

声明：此文版权归原作者所有，若有来源错误或者侵犯您的合法权益，您可通过邮箱与我们取得联系，我们将及时进行处理。邮箱地址：jpbl@jp.jiupainews.com

网友看法

1、网友30岁就变成了胖子：作为普通劳动者，给这个公司点赞！如果我们公司要求，我马上就换，绝地服从！

2、网友旅途寻迹：公司有公司的规章制度，来公司上班就要遵守，公司不让你用苹果手机，又不是不让你下班了不能用，哪来的违法了，难道公司就不能有规章制度吗

3、网友用户5409729957158：公司要求我不能穿短裤拖鞋上班，是不是侵犯了我的选择权

4、网友努力现在期待未来：完全合情合理，就应该开除，就应该没收！

5、网友袁文平6：人社局这次的工作很积极，没有踢皮球

6、网友太湖老章：有的公司规定上班前必须全身消毒，有的公司上班时必须戴帽子戴手套，有的公司规定下班前要接受检查不得带任何存储设备离开。这家公司出于安全考虑，不准带苹果电子产品进入公司，有何不妥？

7、网友在这陪我看海吧：劳动者有选择权，难道公司就没有选择权吗？你可以不来这家公司上班。价值观不同，爱国感情不同。我对这个律师的思想国籍表示怀疑。更是对他的职业操守表示怀疑，一看就是喜欢鼓动他人滥用诉讼资源，并为此谋利之辈。

8、网友费墨HR：我倒觉得这家公司这个导向挺好的[呲牙]

9、网友睿智的林77：反正我给我媳妇说的不准用苹果，我违法吗

10、网友走向深蓝翱翔宇宙：实话实说，用苹果手机和平时期爆炸的风险极小，被泄密的风险却是随时都可能发生！如果有保密的需要，企业的这个要求，必须且必要！！

11、网友chinasfw：这么爱国的老板，提高一下员工福利怎么样？

12、网友梓韵东来：华为手机也挺贵的，最近想换手机，还在犹豫徘徊，哎，只能怪自己不够努力

13、网友优美精灵rkl：在工作当中，苹果手机爆炸，员工被炸死，到那时，谁负责任？是不是由人社局负责人？

14、网友星星nK：我们事业单位包括航天系统都禁止，违法吗

15、网友钢少O：没有毛病！支持支持支持这家企业！[赞][赞][赞][赞]

16、网友nhp168：我觉得这律师是不太懂法！

17、网友乘风破浪的苹果0P：美国禁中国产品就合法？工厂定规禁外国产品就不合法？这是什么逻辑？

18、网友天涯勇士侠客行：企业有企业的规定，谁也管不了，

19、网友凌水之东：这种假装爱国实则变相践踏劳动者的权利，如果单位属保密单位可免费将职工手机全部换为国产手机，不配合者可补偿后协议离职，这种资本家拍脑门对苦力的做法应该强力打击。

20、网友快乐清风Z72：给中驰卓悦点赞，有爱国心而且能够公开说出来的公司不多，应该全国推广